Hoe uw uurtarief te berekenen
Voor velen is het vinden van hun uurlijkse pay-tarief zo eenvoudig als een recente loonstrook kijken. Als u echter een werknemer met een salarie bent of zelfstandige bent, neemt het berekenen van uw uurloon een paar stappen. U kunt uw uurtarief berekenen op basis van een enkel project, een bepaalde periode of een salaris. Als u een salaris gebruikt, kunt u ook in variabelen figuur om een nauwkeuriger tarief te krijgen.
Stappen
Methode 1 van 3:
Het bepalen van uw uurtarief als u zelfstandige bent1. Houd bij hoeveel uren je hebt gewerkt. Om dit nuttig te zijn, moet u beslissen wat uw betaalperiode is. U kunt uw uurtarief opzoeken op basis van een jaarinkomen, voor een meer accurate figuur, of u vindt uw uurtarief voor een specifieke taak of tijdsperiode.
- Als u bijvoorbeeld wordt betaald door de taak of het project, wilt u misschien gewoon de uren bijhouden voor dat project om uw uurtarief voor die taak te bepalen. Of u kunt uw uurtarief bepalen voor een kortere periode, zoals een maand of een paar weken.

2. Bereken uw inkomen. Houd uw salaris bij. Zorg ervoor dat u dezelfde betaalperiode gebruikt die u hebt geselecteerd om uren op te melden. Nogmaals, dit kan voor een enkel project of meerdere salaris zijn.

3. Verdeel uw inkomen bij uw uren. Dit geeft u uw uurtarief, op basis van het project of de tijdsperiode die u hebt geselecteerd.
Methode 2 van 3:
Het bepalen van uw uurtarief als u wordt geleppen1. Bereken uw jaarlijkse inkomen. Veel mensen kennen hun jaarlijkse salaris al, maar controleer je in het geval dat je het niet doet, je meest recente betaalstub. Gebruik uw bruto (niet netto) pay-dat is uw bedrag vóór belastingen - en vermenigvuldig het aantal door het aantal betaalperioden in een jaar.
- Voor degenen op een tweekleurig schema, zou u het aantal met 26 vermenigvuldigen.
- Voor diegenen wier bedrijven twee geplande paydays per maand aanbieden, zoals de 15e en 30e / 31, vermenigvuldig u het aantal slechts met 24.

2. Bereken hoeveel uren u in één jaar werkt. Voor een snelle vuistregel kunt u een standaardformule gebruiken zoals:

3. Bereken uw uurloon. Zodra u deze twee nummers hebt, kunt u uw volledig jaarlijkse inkomsten verdelen door uw totale aantal jaarlijkse uren om een geschatte uurloon te bereiken.
Methode 3 van 3:
Geavanceerde berekeningen gebruiken om uw uurtarief van een salaris te bekijken1. Pas uw jaarlijkse inkomsten aan. Voeg indien van toepassing een aanvullend geld toe aan uw taak tot uw jaarlijkse salaris. Dit kan tips, bonussen, op werk gebaseerde incentives, enz.
- Alle bonussen of extra op werk gebaseerde prikkels die u verwacht te ontvangen, moeten ook rechtstreeks aan uw jaarlijkse totaal worden toegevoegd.
- Als u toevallig een opgewekte positie werkt waar u ook tips ontvangt, wordt het proces een beetje ingewikkelder. Houd uw tips al enkele weken of zelfs maanden bij en verdeel het totaal met het aantal weken dat u de gegevens hebt gevolgd. Dit geeft je een gemiddeld tip totaal per week. Vermenigvuldig dit nummer met het aantal weken dat u tips voor het jaar verdient, onthouden om weken af te trekken waar u geen tips verdient, zoals wanneer u op vakantie bent.
- De vuistregel voor het berekenen van tips is dat de meer weken u kunt gebruiken om uw gemiddelde te tabuleren, hoe nauwkeuriger het zal zijn.

2. Voeg uren toe aan uw berekening als u overuren werkt. Voor overuren betalen, vermenigvuldig het aantal overuren dat u hebt gewerkt door het tarief dat u ontvangt voor extra werk en voeg dan dit totaal toe aan uw jaarsaly.

3. Trek de uren af van uw berekening als u een betaalde tijd krijgt. Voeg het aantal uren toe dat u elk jaar opneemt en laat dit nummer aftrekken van het totale aantal uren dat u in het jaar hebt gewerkt. Vergeet niet om feestdagen, ziekteverlof, speciaal verlof en op elk moment te opnemen wanneer u laat begint of vroeg is voltooid.
Video
Door deze service te gebruiken, kan sommige informatie worden gedeeld met YouTube.
Tips
Controleer of u wordt betaald voor de uren die u bij verlof bent en ontdekt hoeveel uren.
Controleer of het werk altijd beschikbaar is.Als u alleen betaald krijgt wanneer er werk beschikbaar is, dan zullen uw effectieve inkomen veel lager zijn.
Wanneer u de divisie doet, betekent de afrondingsfout het uurtarief iets minder nauwkeurig is dan het jaarsalaris. Kleine veranderingen in het jaarsalaris (tot ongeveer $ 200) zullen echter allemaal hetzelfde uurtarief hebben.
Deel in het sociale netwerk: